人社局“四到位”深入推进“两学一做”活动

按照县委学习活动统一部署，人社局扎实开展“两学一做”集中学习活动，学习活动做到“四到位”，取得良好成效，为开展2016年度各项工作打下了扎实基础，确保全年工作开好头、起好步。

一是以上率下，组织部署到位。局党委积极行动，制定人社系统学习周活动方案。于2月15日上午召集局属单位负责同志及局机关全体同志召开专题会议，对学习周活动进行安排。会议要求各局属单位按照学习周活动要求和业务工作实际，制定各自学习计划，扎实安排学习活动，要求领导干部在思想上高度重视，在学习周活动中发挥表率作用，工作上扎实认真，将此次集中学习活动作为当前最大的政治任务。同时要求局纪委对局属单位活动开展情况进行全程督查。

二是以讲带学，学研结合到位。局党委坚持按照集中学习和领导干部辅导学习的方式，确保学习活动收到良好的效果。局班子领导能够结合业务工作提出个人见解，通过专题辅导全体党员干部形成了共识，只有始终把学习放在首位，始终把握“快、细、实、好”的工作原则，始终将作风纪律挺在前面，才能更好的服务群众，干好工作。

三是以评促学，学改结合到位。围绕“创业富民、创新强县”主题大讨论活动，引导党员干部联系合阳人社工作改革发展的实际，深入领会县委、县政府关于县域经济跨越发展的思路、任务和措施；对照“三严三实”专题教育的要求，查漏补缺，使每名干部职工通过学习发现自身问题，解决问题，真正使思想认识得到提升，取得实效。为了保证学习效果，要求全系统每位同志都撰写学习心得体会做好学习笔记，并专门在会议室创办学习专栏，对学习笔记进行展评。

四是以效验学，学做结合到位。

把学习周活动与2015年公务员及事业单位年度考核工作相结合，要求全系统每位同志以年度考核为契机，对2015年工作进行小结，对2016年工作进行谋划。扎实开展以“搭建供需平台，促进转移就业”为主题的“春风行动”专场招聘会，吸引了来自省内外的70余家用人单位进场招聘，为广大农村富余劳动力、未就业高校毕业生、返乡创业人员提供了1200余个就业岗位。在学习活动结束后，局党委成立督查组，对局属各单位的签到册、学习笔记、心得体会专栏、会议记录、学习活动计划及总结等方面进行了细致检查，通过检查各单位纪律作风得到了加强，学习风气得到了明显改善。