环卫局五项举措建立纠风工作长效机制

2017年，合阳县环卫局严格执行纠风工作责任制，积极推进惩治和预防腐败体系建设，纠风工作取得了明显成效。

一是加强学习教育，夯实纠风工作基础。定期组织干部学习理论、业务及新知识、新技能的学习，拓宽知识面，提高工作本领，开展警示教育，教育广大干部树立正确的人生观、价值观，从正反两个方面提高廉洁从政意识和依法行政的自觉性，提高全局干部依法履职和为民服务能力。

二是开展廉政文化建设，增强廉洁自律意识。充分发挥廉政文化建设“内在强化、外在监督”的功能作用，通过开辟廉政文化宣传栏、设置廉政桌牌、宣传廉洁典型人物事迹、开展廉政党课等活动，层层推进，把廉政文化的内涵融入环卫行政效能建设中，营造出浓厚的环卫廉政文化氛围。

三是加强制度建设，建立健全长效机制。继续开展廉政风险防控工作，健全和完善制度，进一步建立起比较完善的廉政风险防控长效机制，推进反腐倡廉建设各项工作深入开展。通过进一步完善管理制度体系，制定严格的规章制度，形成环环相扣，环环监督，相互促进的工作机制，用制度约束、规范全局干部职工依法办事与廉洁自律的能力，提高单位效能建设。

四是强化监督管理，扎实推进环卫工作。结合工作实际，不断加强对各队室工作的监督检查，进一步强化内部管理，转变工作作风，严肃查处“不作为”、“乱作为”、“庸懒散软“的行为，提高了环卫队伍的整体素质。同时，开展自查，进一步查找自身存在的问题和不足，坚决整治中梗阻塞的现象，坚决整治不作为、乱作为的现象，坚决整治事业心、责任感不强，工作缺乏积极性、主动性，得过且过、不思作为的问题。

五是加强政风行风建设，提升环卫工作效率。坚持以公开栏为主要公开形式，把工作职能、办事程序、重点工作计划、党员管理、垃圾处理费收缴等内容作为公开的重点，及时予以公布，广泛接受群众及社会各界的监督。深入开展评议活动，通过发放征求意见表，公开监督电话，向干部职工群众广泛征求我局在思想作风、工作作风、学习作风、领导作风、生活作风方面的意见，并进行全面彻底的整改。