洽管委：“四个坚持”深入推进清廉机关建设

为推动清廉机关建设，持续提升干部作风、机关效能和服务水平，狠抓党风廉政建设，今年以来洽管委多措并举扎实推进清廉机关建设走深走实。

坚持理论铸廉，拧紧清廉建设“总开关”。将习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、《中国共产党纪律处分条例》、党的二十届三中全会精神等纳入学习范畴，全面系统地开展学习活动。截至目前，已开展党工委理论学习中心组专题学习9次，集中学习40余次，开展专题讲座2场，领导干部带头讲党课7次，切实筑牢防腐拒变思想防线。

坚持制度引廉，铺就清廉建设“高压线”。严格落实“三课一会”、主题党日、组织生活会等党内生活制度。加强日常考勤监督，坚持常态化通报处理。定期开展廉政谈话，及时了解干部思想动态，发现并纠正苗头性、倾向性问题。制定《党工委领导班子及其成员履行党风廉政建设主体责任清单》，以完善的制度引领清廉机关建设。

坚持活动强廉，勇挑清廉建设“千斤担”。组织全体干部职工观看《持续发力纵深推进》、《零容忍》等警示教育片。在单位内部开展廉政建设知识竞答活动，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。组织干部职工参观县烈士陵园、初心公园等廉政教育基地，提醒党员干部常紧纪律之弦、勇挑清廉建设重担。

坚持氛围促廉，树立清廉建设“风向标”。积极开展“廉洁从政，做党的忠诚干部”等系列讲座，充分利用“学习强国”、“渭南先锋”等线上平台，在全单位营造浓厚的廉洁自律氛围。在春节、端午、中秋等重大节假日期间，持之以恒纠“四风”树新风，确保节日期间风清气正。全体干部签订《廉洁自律责任书》，让廉洁自律成为干部的行为准则和价值追求。