路井镇纪委：多点发力谱新篇 监督执纪促发展

按照省市县镇关于干部作风能力提升年的部署要求，路井镇纪委充分发挥执纪监督作用，狠抓日常监督，强化纪律作风建设，确保路井镇2023年各项工作开好头，起好步。

加强纪律学习。制定机关学习安排表，坚持周碰头会领导带头学、工作例会同志领学，集中学习党的二十大精神、习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神、习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、纪律建设、廉洁文化建设等重要论述、《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国公职人员政务处分法》、《党委落实全面从严治党主体责任规定》等，通过深学细悟，提升党员干部纪律意识、廉洁意识。

严肃会议纪律。进一步加强机关会风会纪管理，提高会议质量效率。会前，由专人负责会议签到，会议期间，镇纪委派出督查人员采取巡回监督的方式开展监督检查，对不严格执行会议纪律的参会人员，予以通报、责令检查，对情节严重的严肃追责问责。确保机关各类会议风清气正。

严格考勤管理。一是细化机关干部和驻村工作队钉钉考勤管理。落实智慧考勤管理办法，建立考勤工作台账，严格请销假制度，落实外出报备制度，推行周、月、季、年分级通报机制，对迟到、旷工问题按情节轻重，采取约谈提醒、通报批评等措施处理。二是加强日常监督，采取随机抽查、明察暗访等方式对在岗情况进行督导检查，对上班溜岗、去向不明的严肃追责问责。

晾晒工作成绩。按照镇党委、政府各项重点工作任务清单，坚持每天将工作完成情况在晚例会进行汇报，并将完成情况建立台账，作为年终评优，职级晋升、奖金绩效发放依据。对长期排名靠后，工作拖沓不前的人员由镇纪委进行处置。

自干部作风能力提升月活动开展以来，路井镇纪委发通报2起，集中约谈1次3人，第一种形态处置1人。下一步，镇纪委将充分发挥执纪监督利剑，助推路井镇2023年各项工作走在全县前列，为路井高质量发展贡献力量。