为贯彻落实“三个年”活动要求,深入推动干部能力作风建设提升,以严纪律护航新征程,以好作风助力新发展,王村镇坚持“抓早抓小、立行立改”,通过一系列行之有效的有力举措,打出了作风建设“组合拳”。
夯实纪律教育, 在学纪律讲规矩中“立心”。通过党委理论学习中心组学习、干部例会、领导干部上讲台、主题党日活动、专题教育会等多种形式,学习贯彻中央纪委二十届二次全会、省纪委十四届二次全会精神,及《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规,教育引导广大党员干部形成遵规守纪思想共识与严以律己行动自觉,努力营造风清气正、干净干事的工作环境。
强化监督执纪, 在严纪律正风气中“立行”。 深入开展乡村振兴、住房安全等领域群众身边腐败和作风问题整治行动,干部作风能力提升专项督查组督查各村(社区)乡村振兴、人居环境整治等各项重点工作,通过周检查、月汇总、月通报的方式,全力整治落实执行力低、沟通配合不畅、履责意识不强、作风虚浮散漫等作风突出问题。
提升工作质效, 在转作风抓落实中“立改”。坚持“作风整顿见人见事,查摆问题从实从细,整改问题见行见效”的工作思路,把在各类监督检查、案件查办中发现的作风问题、纪律问题作为突破口,督促广大党员干部以反面典型为警醒,以存在问题为镜鉴,深刻查摆自身在履职尽责、工作落实、作风建设等方面的不足,建立问题清单、整改清单、责任清单,坚持边查边改、立查立改,全力做好作风建设“后半篇文章”