“最近有一起比较复杂的信访举报件,我们乡镇办案人员不足,能否通过协作区力量协助我们?”第二纪检监察工作联动协作区收到黑池镇纪委请求增援的信号后,迅速启动协作区办案机制,调配第六纪检监察室和和家庄纪委、路井镇纪委等4名工作人员协助黑池镇纪委办案。
今年以来,合阳县纪委监委结合工作实际,充分探索发挥协作区办案优势,强化日常监督和审查调查力量调配,为纪检监察工作高质量发展赋能增效。
规范机制,有章可循。制定下发《合阳县纪委监委纪检监察工作联动协作区工作职责》,按照“位置相近、优势互补”原则,落实“室组地”联合办案机制,将全县12个镇(街)划分为3个工作协作区,每个片区由1个纪检监察室分别联系4个镇(街)纪(工)委进行业务指导,实行跨片区交叉办案,及时协调解决工作中存在的困难和问题,实现从“单打独斗”到“兵团作战”的模式转变。
精准指导,加强交流。协作区通过专项督查、交叉互查、联合审查调查等方式开展工作,对涉及镇(街)、村(社区)的重要线索、典型问题,特别是群众反复举报、基层纪检监察机构多次查否的问题,加大挂牌督办、提及直办。通过人员力量整合、办案优势互补,“单个作战”转变成“团队作战”。“通过协作区联动办案、互学互促、补齐短板弱项,积累了办案经验,提高了办案水平。”参与协作办案的路井镇纪委副书记王博说。
强化沟通,同向发力。协作区实行周工作调度机制,每季度开展调查研究不少于1次,每月听取1次联系的镇(街)纪(工)委工作情况汇报,每周深入联系的镇(街)纪(工)委驻点办公不少于1天,通过召开联席会议,鼓励各协作区在规定的总体框架下,积极推进理念思路、制度机制和方式方法的创新。同时加强保密纪律教育,牢固树立“无安全不办案”的理念,坚决杜绝违规办案的问题发生,不越“安全”和“纪律”红线。
“下一步,我们将进一步统筹纪检监察工作力量,坚持边学习、边调研、边工作、边总结,充分发挥协作区优势,为纪检监察工作高质量发展赋能增效。”合阳县纪委监委相关负责人表示。